1Nombre / Puesto de Trabajo / Fecha2Información Personal / Educación y Formación3Historia Laboral / Servicio Militar4General / Declaración CONDADO DE CANYON DEPARTMENTO DE RECURSOS HUMANOSEl Condado de Canyon brinda Igualdad de Oportunidad Laboral y sus prácticas de empleo cumplen con los requisitos que figuran en el Título I y II de la Ley de Estadounidenses con Discapacidades. El Condado de Canyon se adhiere a las normas de toma de decisiones de empleo sin tener en cuenta raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o genética. El Condado de Canyon le asegura que su oportunidad de trabajar en el Condado depende únicamente de sus aptitudes. Si necesita asistencia especial en cualquier parte del proceso de solicitud o evaluación, comuníquese con la Oficina de Recursos Humanos del Condado de Canyon: (208) 454-6610. Las personas con discapacidad motriz, visual, del habla o auditiva pueden comunicarse con el Departamento de Recursos Humanos a través de la línea de Qwest para Clientes con Discapacidades: 1-800-223-3131. Gracias por completar este formulario de solicitud y por su interés en trabajar para el Condado de Canyon.Nombre Nombre Segundo nombre Apellido Otros nombres conocidos por (opcional) ESTA SOLICITUD DEBE ENTREGARSE EN LA OFICINA DE RECURSOS HUMANOS ANTES DE LA FECHA DE CIERRE DE SELECCIÓN.PARA USO EXCLUSIVO DE LA OFICINA DE RECURSOS HUMANOS Subir Resum Drop files here or Select files Max. file size: 2 GB. Datos PersonalesTipo de Empleo Jornada completa Media jornada Interino Estacional Pasante/Voluntario El trabajo que solicita* (No se considerará la solicitud excepto que se indique el puesto vacante específico.)¿Cuál es su compensación deseada? ¿En dónde se enteró de este puesto? sitio web de Condado Canyon Periódico Servicio de empleo Empleado/a del Condado de Canyon Otros Si es otro, por favor describa: Nombre del empleado del Condado de Canyon Nombre Nombre Segundo nombre Apellido Domicilio postal actual* (Número, calle, RFD o casilla de correos) Línea de Dirección 2 Ciudad AlabamaAlaskaAmerican SamoaArizonaArkansasCaliforniaColoradoConnecticutDelawareDistrict of ColumbiaFloridaGeorgiaGuamHawaiiIdahoIllinoisIndianaIowaKansasKentuckyLouisianaMaineMarylandMassachusettsMichiganMinnesotaMississippiMissouriMontanaNebraskaNevadaNew HampshireNew JerseyNew MexicoNew YorkNorth CarolinaNorth DakotaNorthern Mariana IslandsOhioOklahomaOregonPennsylvaniaPuerto RicoRhode IslandSouth CarolinaSouth DakotaTennesseeTexasUtahU.S. Virgin IslandsVermontVirginiaWashingtonWest VirginiaWisconsinWyomingArmed Forces AmericasArmed Forces EuropeArmed Forces Pacific Estado Código Zip Domicilio permanente, si no es el que figura arriba (Número, calle, RFD o casilla de correos) Línea de Dirección 2 Ciudad AlabamaAlaskaAmerican SamoaArizonaArkansasCaliforniaColoradoConnecticutDelawareDistrict of ColumbiaFloridaGeorgiaGuamHawaiiIdahoIllinoisIndianaIowaKansasKentuckyLouisianaMaineMarylandMassachusettsMichiganMinnesotaMississippiMissouriMontanaNebraskaNevadaNew HampshireNew JerseyNew MexicoNew YorkNorth CarolinaNorth DakotaNorthern Mariana IslandsOhioOklahomaOregonPennsylvaniaPuerto RicoRhode IslandSouth CarolinaSouth DakotaTennesseeTexasUtahU.S. Virgin IslandsVermontVirginiaWashingtonWest VirginiaWisconsinWyomingArmed Forces AmericasArmed Forces EuropeArmed Forces Pacific Estado Código Zip Teléfono*Dirección de correo electrónico* Educación y FormaciónEducaciónEscuela: NombreUBICACIÓNMarque el último grado que completóDiploma de Secundaria o Certif. de GED*Área de estudio (principal o secundaria) (Máximo de 4 Entradas)Fecha de aprobación del Certificado GED MM slash DD slash YYYY Estado en el que lo completó Aptitudes y facultades especialesAptitudes administrativas Mecanografía: Palabras por minuto / Taquigrafía: Palabras por minuto / OtrosFormación informáticaPremios, galardones y becas que haya recibido Historia laboralEn el espacio de abajo, incluya su historia laboral. Comience con su empleador actual o más reciente e incluya todos los puestos que ocupó. Incluya trabajo militar, de media jornada, de verano y voluntario que pueda demostrar aptitudes laborales relevantes. Deben incluirse detalles de todos los períodos de desempleo. Si necesita más espacio, por favor adjunte hojas adicionales y use el mismo formato.EMPLEO 1Nombre del EmpleadorDirección empleadorFechas del empleo (mes/año - mes/año)SalarioTítulo del puestonombre del supervisorteléfonoTareas y responsabilidadesMotivo por el que se fue ¿Podemos comunicarnos con su empleador actual acerca de sus antecedentes laborales? Sí No EMPLEO 2Nombre del EmpleadorDirección empleadorFechas del empleo (mes/año - mes/año)SalarioTítulo del puestonombre del supervisorteléfonoTareas y responsabilidadesMotivo por el que se fue ¿Podemos comunicarnos con su empleador actual acerca de sus antecedentes laborales? Sí No EMPLEO 3Nombre del EmpleadorDirección empleadorFechas del empleo (mes/año - mes/año)SalarioTítulo del puestonombre del supervisorteléfonoTareas y responsabilidadesMotivo por el que se fue ¿Podemos comunicarnos con su empleador actual acerca de sus antecedentes laborales? Sí No Servicio militar¿Alguna vez prestó servicio en las fuerzas armadas de los EEUU? Sí No Si respondió “sí”, complete el formulario de Solicitud de Veteranos y adjunte carta de certificación de la Administración de Veteranos y DD-214, si corresponde. Información general¿Tiene autorización para trabajar en los Estados Unidos? Sí No Si respondió “sí”, indique cómo está autorizado/a Ciudadano/a de los EEUU Residente Permanente Otro (aclare) Si le contratan, deberá completar un formulario I-9 dentro de los tres (3) días hábiles tras su contratación, para confirmar su identidad así como su aptitud laboral. Comuníquese con el Departamento de Recursos Humanos para obtener una lista de documentos de respaldo aceptables.¿Alguna vez ha estado empleado en Canyon County? Sí No Si respondió “sí” indique las fechas de empleo ¿Puede trabajar en turnos que incluyan horas variadas, noches, fines de semana y feriados? Sí No (1B) incluya los títulos de los puestospuestos (2A) ¿Está emparentado/a a través de lazos sanguíneos o matrimonio con algún empleado/a actual del Condado de Canyon? Sí No (2B) indique el nombre y relaciónNombrerelación (3A) ¿Le han despedido o forzado a renunciar de algún puesto? Sí No (3B) incluya los detalles completosdetalles completos ¿Tiene licencia válida de conducir? Sí No supervisores anterioresNombreEmpleoDomicilio particular o comercial actualNúmero de teléfono durante el día Nombre al menos tres supervisores anteriores que no estén emparentados con usted y que conozcan con precisión sus aptitudes para el puesto que solicita. No incluya referencias personales.¿Podemos contactarnos con las siguientes referencias en este momento? Sí No Declaración del solicitantePor la presente Certifico que no hay tergiversaciones, omisiones o falsificaciones intencionales en las declaraciones anteriores y respuestas a preguntas. Soy consciente de que si una investigación revela cualquier tergiversación, omisión, falsificación, mi solicitud será rechazada, o si ya está empleada, mi empleo será terminado. Autorizo al Condado de Canyon a verificar la informacion concerniente a mi historial de empleo y cualquier otra informacion dada por mi perteneciente a esta aplicacion. Entiendo que la terminación de esta solicitud o aceptación de una oferta de empleo no crea ninguna obligación contractual entre Canyon County y yo. Gracias por solicitar empleo en el Condado de Canyon. El Condado de Canyon brinda Igualdad de Oportunidades en el empleo. Las decisiones de empleo relacionadas con la búsqueda y selección de personal se hacen sin tener en cuenta raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o genética.